Przetargi.pl
Organizacja i przeprowadzenie szkoleń grupowych z podziałem na trzy części: CZĘŚĆ 1: Sprzedawca, CZĘŚĆ 2 : Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych, CZĘŚĆ 3 : Magazynier

Powiatowy Urząd Pracy ogłasza przetarg

  • Adres: 21-300 Radzyń Podlaski, ul. Ostrowiecka 18
  • Województwo: lubelskie
  • Telefon/fax: tel. 083 3529380 , fax. 083 3529380 w. 213
  • Data zamieszczenia: 2010-05-07
  • Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe

Sekcja I - Zamawiający

  • I.1. Nazwa i adres: Powiatowy Urząd Pracy
    ul. Ostrowiecka 18 18
    21-300 Radzyń Podlaski, woj. lubelskie
    tel. 083 3529380, fax. 083 3529380 w. 213
    REGON: 03029468500000
  • I.2. Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Sekcja II - Przedmiot zamówienia, przetargu

  • II.1. Określenie przedmiotu zamówienia
  • II.1.1. Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
    Organizacja i przeprowadzenie szkoleń grupowych z podziałem na trzy części: CZĘŚĆ 1: Sprzedawca, CZĘŚĆ 2 : Kierowca wózków jezdniowych z napędem silnikowym wraz z bezpieczną wymianą butli gazowych, CZĘŚĆ 3 : Magazynier
  • II.1.2. Rodzaj zamówienia: usługi
  • II.1.3. Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
    CZĘŚĆ 1: SPRZEDAWCA CPV - 80530000-8 Usługi szkolenia zawodowego 1. Liczba osób bezrobotnych do objęcia szkoleniem: 48 2. Szkolenie będzie realizowane w czterech grupach, każda grupa będzie liczyć 12 osób. 3. Planowany termin wykonania szkolenia: - I grupa: od 09.06.2010r. do 12.07.2010r. - II grupa: od 01.07.2010r. do 03.08.2010r. - III grupa: od 24.08.2010r. do 24.09.2010r. - IV grupa: od 14.09.2010r. do 15.10.2010r. 4. Wymagana liczba godzin usługi szkoleniowej: 150 ( ogółem zajęcia teoretyczne i praktyczne) 5. Program szkolenia powinien wykorzystywać standardy kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępne w bazach danych prowadzonych przez ministra (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl) oraz zawierać następujące moduły: - moduł obsługi komputera z obsługą dwóch programów komputerowych używanych w handlu - moduł obsługa kas fiskalnych. 6. Miejsce przeprowadzenia szkolenia: Radzyń Podlaski. 7. Czas trwania zajęć - zajęcia teoretyczne i praktyczne mogą być prowadzone pięć dni w tygodniu, tj. od poniedziałku do piątku w godzinach ustalonych przez Wykonawcę z uwzględnieniem dążenia do intensyfikacji szkolenia poprzez działania mające na celu zwiększenie tygodniowego wymiaru godzin kursu. 8. Wymagane jest aby po zrealizowaniu zajęć teoretycznych Wykonawca niezwłocznie rozpoczął realizację zajęć praktycznych. 9. Szkolenie powinno być realizowane według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 30 godzin zegarowych w tygodniu. Godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 minut oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut. 10. Zamawiający dopuszcza podzielenie uczestników szkolenia na 2,3 grupy podczas realizacji zajęć praktycznych. 11. Wymagane jest aby Wykonawca do realizacji szkolenia zapewnił kadrę dydaktyczną posiadającą kwalifikacje zawodowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe gwarantujące należyte wykonanie zamówienia. 12. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował salami wykładowymi, których powierzchnia gwarantuje swobodne poruszanie się uczestników szkolenia i które spełniają wymogi BHP i PPoż, wyposażone są w klimatyzację, odpowiednio oświetlone tj. natężenie oświetlenia na stanowiskach szkoleniowych musi być zgodne z parametrami określonymi w Polskich Normach, sale posiadają okna zewnętrzne, posiadają odpowiednią do liczby uczestników liczbę stołów i krzeseł, posiadają zaplecze sanitarne, w tym wydzielone miejsce do spożywania posiłku. 13. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował odpowiedniej ilości i jakości : sprzętem, narzędziami, urządzeniami i pomocami dydaktycznymi właściwymi do wykorzystania w trakcie szkolenia. 14. Wymagane jest aby Wykonawca przeprowadził szkolenie stanowiskowe bhp dla słuchaczy rozpoczynających szkolenie. 15. Wymagana jest kontrola stanu bezpieczeństwa technicznego maszyn, urządzeń przez wykładowcę/ instruktora każdorazowo przed zastosowaniem urządzenia do szkolenia praktycznego. 16. W celu zapewnienia nadzoru wewnętrznego służącego podnoszeniu jakości szkolenia wymagane jest, aby Wykonawca wyznaczył osobę która będzie sprawować stały, bezpośredni nadzór nad jakością realizowanego szkolenia oraz współpracować z Powiatowym Urzędem Pracy . 17. Wymagane jest aby szkolenie miało charakter aktywny wymagający zaangażowania wszystkich uczestników szkolenia. W trakcie przebiegu zajęć powinny być wykorzystywane wykłady, pokazy, prezentacje, case study, warsztaty, ćwiczenia, praca indywidualna, praca w grupach. 18. Wymagane jest aby Wykonawca w sposób ciągły nadzorował przebieg szkolenia, kontrolował umiejętności i wiedzę słuchaczy uzyskiwaną podczas szkolenia poprzez przeprowadzanie testów i ćwiczeń praktycznych oraz innych czynności sprawdzających efekty szkolenia. 19. Wymagane jest potwierdzenie ukończenia szkolenia poprzez przeprowadzenie egzaminu końcowego oraz wydanie każdemu uczestnikowi szkolenia zaświadczenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. z 2006r, nr 31, poz. 216). 20. Ze względu na dążenie do zwiększenia efektywności szkoleń, których ukończenie powinno ułatwić zatrudnienie wymagane jest obligatoryjnie, aby Wykonawca zorganizował nie mniej niż jedno spotkanie uczestników szkolenia z potencjalnym pracodawcą wraz z prezentacją aktualnej oferty pracy. 21. Spotkanie z pracodawcą zostanie udokumentowane poprzez sporządzenie przez Wykonawcę pisemnej informacji ze zrealizowanego spotkania wraz z dołączoną listą obecności podpisaną przez uczestników szkolenia. 22. Wymagane jest przygotowanie dla każdego uczestnika szkolenia kompletu materiałów szkoleniowych wykorzystywanych w szkoleniu, które na własność otrzyma każdy uczestnik szkolenia w dniu rozpoczęcia szkolenia. Komplet materiałów szkoleniowych powinien obejmować minimum ilościowe i jakościowe: - prezentacje i konspekty z wykładów w formie papierowej, zebrane w segregator formatu A4 w sztywnych okładkach uniemożliwiających zniszczenie, (ewentualnie + płyta CD) - teczkę szkoleniową z plastikową rączką, - długopis, - zakreślacz, - notatnik oraz inne przydatne materiały związane ze szkoleniem. CZĘŚĆ 2 : KIEROWCA WÓZKÓW JEZDNIOWYCH Z NAPĘDEM SILNIKOWYM WRAZ Z BEZPIECZNĄ WYMIANĄ BUTLI GAZOWYCH CPV - 80530000-8 Usługi szkolenia zawodowego 1. Liczba osób bezrobotnych do objęcia szkoleniem: 36 2. Szkolenie będzie realizowane w czterech grupach, każda grupa będzie liczyć 9 osób. 3. Planowany termin wykonania szkolenia: - I grupa: od 14.06.2010r. do 28.06.2010r. - II grupa: od 05.07.2010r. do 19.07.2010r. - III grupa: od 02.08.2010r. do 16.08.2010r. - IV grupa: od 13.09.2010r. do 27.09.2010r. 1. Szkolenie obejmuje cześć teoretyczną i praktyczną według programu nauczania na kursach dla kierowców wózków jezdniowych z napędem silnikowym, zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.) z wykorzystaniem standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez ministra (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl). 2. Wymagane jest aby łączna liczba godzin usługi szkoleniowej wynosiła minimum 71 godzin w tym min. 20 godzin praktycznej nauki jazdy wózkiem widłowym. 4. Miejsce przeprowadzenia szkolenia: Radzyń Podlaski. 5. Czas trwania zajęć - zajęcia teoretyczne muszą być prowadzone pięć dni w tygodniu, tj. od poniedziałku do piątku. 6. Wymagane jest aby po zrealizowaniu zajęć teoretycznych Wykonawca niezwłocznie rozpoczął realizację zajęć praktycznych. 7. Czas trwania zajęć - zajęcia praktyczne mogą być prowadzone sześć dni w tygodniu, tj. od poniedziałku do soboty w godzinach ustalonych przez Wykonawcę z uwzględnieniem dążenia do intensyfikacji szkolenia poprzez działania mające na celu zwiększenie tygodniowego wymiaru godzin kursu. 8. Zamawiający dopuszcza podzielenie uczestników szkolenia na 2, 3 grupy podczas realizacji zajęć praktycznych. 9. Wymagane jest aby Wykonawca do realizacji szkolenia zapewnił kadrę dydaktyczną posiadającą kwalifikacje zawodowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe gwarantujące należyte wykonanie zamówienia. 10. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował salami wykładowymi, których powierzchnia gwarantuje swobodne poruszanie się uczestników szkolenia i które spełniają wymogi BHP i PPoż, wyposażone są w klimatyzację, odpowiednio oświetlone tj. natężenie oświetlenia na stanowiskach szkoleniowych musi być zgodne z parametrami określonymi w Polskich Normach, sale posiadają okna zewnętrzne, posiadają odpowiednią do liczby uczestników liczbę stołów i krzeseł, posiadają zaplecze sanitarne, w tym wydzielone miejsce do spożywania posiłku. 11. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował odpowiedniej ilości i jakości : sprzętem, narzędziami, urządzeniami i pomocami dydaktycznymi właściwymi do wykorzystania w trakcie szkolenia. 12. Wymagane jest aby Wykonawca przeprowadził szkolenie stanowiskowe bhp dla słuchaczy rozpoczynających szkolenie. 13. Wymagana jest kontrola stanu bezpieczeństwa technicznego maszyn, urządzeń przez wykładowcę/ instruktora każdorazowo przed zastosowaniem urządzenia do szkolenia praktycznego. 14. W celu zapewnienia nadzoru wewnętrznego służącego podnoszeniu jakości szkolenia wymagane jest, aby Wykonawca wyznaczył osobę, która będzie sprawować stały, bezpośredni nadzór nad jakością realizowanego szkolenia oraz współpracować z Powiatowym Urzędem Pracy. 15. Wymagane jest aby Wykonawca w sposób ciągły nadzorował przebieg szkolenia, kontrolował umiejętności i wiedzę słuchaczy uzyskiwaną podczas szkolenia poprzez przeprowadzanie testów i ćwiczeń praktycznych i innych czynności sprawdzających efekty szkolenia. 16. Wymagane jest aby szkolenie miało charakter aktywny wymagający zaangażowania wszystkich uczestników szkolenia. W trakcie przebiegu zajęć powinny być wykorzystywane wykłady, pokazy. 17. Wymagane jest aby Wykonawca po ukończeniu szkolenia przeprowadził końcowy egzamin wewnętrzny. 18. Wymagane jest aby po ukończeniu szkolenia oraz końcowym egzaminie wewnętrznym Wykonawca zorganizował egzamin końcowy sprawdzający kwalifikacje uczestników szkolenia przez organ właściwej jednostki dozoru technicznego zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 18 lipca 2001r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. Nr 79 poz. 849 z 2001r. z późn. zmianami). 19. Wymagane jest potwierdzenie ukończenia szkolenia poprzez wydanie każdemu uczestnikowi szkolenia zaświadczenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. Nr 31, poz. 216). 20. Ze względu na dążenie do zwiększenia efektywności szkoleń, których ukończenie powinno ułatwić zatrudnienie wymagane jest obligatoryjnie, aby Wykonawca zorganizował nie mniej niż jedno spotkanie uczestników szkolenia z potencjalnym pracodawcą wraz z prezentacją aktualnej oferty pracy. 21. Spotkanie z pracodawcą zostanie udokumentowane poprzez sporządzenie przez Wykonawcę pisemnej informacji ze zrealizowanego spotkania wraz z dołączoną listą obecności podpisaną przez uczestników szkolenia. 22. Wymagane jest przygotowanie dla każdego uczestnika szkolenia kompletu materiałów szkoleniowych wykorzystywanych w szkoleniu, które na własność otrzyma każdy uczestnik szkolenia w dniu rozpoczęcia szkolenia. Komplet materiałów szkoleniowych powinien obejmować minimum ilościowe i jakościowe: - prezentacje i konspekty z wykładów w formie papierowej, zebrane w segregator formatu A4 w sztywnych okładkach uniemożliwiających zniszczenie, (ewentualnie + płyta CD) - teczkę szkoleniową wykonaną ze sztywnej tektury z plastikową rączką, - długopis, - zakreślacz, - notatnik oraz inne przydatne materiały związane ze szkoleniem. CZĘŚĆ 3 : MAGAZYNIER CPV - 80530000-8 Usługi szkolenia zawodowego 3. Liczba osób bezrobotnych do objęcia szkoleniem: 18 4. Szkolenie będzie realizowane w dwóch grupach, każda grupa będzie liczyć po 9 osób. 5. Planowany termin wykonania szkolenia: - I grupa: od 14.06.2010 do 12.07.2010r. - II grupa: od 13.09.2010 do 11.10.2010r. 6. Szkolenie obejmuje cześć teoretyczną i praktyczną według programu nauczania na kursach dla kierowców wózków jezdniowych z napędem silnikowym, zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 10 maja 2002 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy użytkowaniu wózków jezdniowych z napędem silnikowym (Dz.U. Nr 70, poz. 650 z późn. zm.) z wykorzystaniem standardów kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez ministra (www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl) . Wymagane jest aby szkolenie zawierało m. in. następujące moduły: - moduł obsługa wózków jezdniowych: czas trwania minimum 71 godzin, w tym 20 godzin praktycznej nauki jazdy wózkiem widłowym, - moduł obsługi komputera z obsługą dwóch programów komputerowych używanych w handlu, - moduł obsługa kas fiskalnych. 7. Wymagane jest aby łączna liczba godzin usługi szkoleniowej wynosiła 150 godzin. 8. Miejsce przeprowadzenia szkolenia: Radzyń Podlaski. 9. Czas trwania zajęć - zajęcia teoretyczne muszą być prowadzone pięć dni w tygodniu, tj. od poniedziałku do piątku. 10. Wymagane jest aby po zrealizowaniu zajęć teoretycznych Wykonawca niezwłocznie rozpoczął realizację zajęć praktycznych. 11. Czas trwania zajęć - zajęcia praktyczne mogą być prowadzone sześć dni w tygodniu, tj. od poniedziałku do soboty w godzinach ustalonych przez Wykonawcę z uwzględnieniem dążenia do intensyfikacji szkolenia poprzez działania mające na celu zwiększenie tygodniowego wymiaru godzin kursu. 12. Zamawiający dopuszcza podzielenie uczestników szkolenia na 2, 3 grupy podczas realizacji zajęć praktycznych. 13. Wymagane jest aby Wykonawca do realizacji szkolenia zapewnił kadrę dydaktyczną posiadającą kwalifikacje zawodowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe gwarantujące należyte wykonanie zamówienia. 14. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował salami wykładowymi, których powierzchnia gwarantuje swobodne poruszanie się uczestników szkolenia i które spełniają wymogi BHP i PPoż, wyposażone są w klimatyzację, odpowiednio oświetlone tj. natężenie oświetlenia na stanowiskach szkoleniowych musi być zgodne z parametrami określonymi w Polskich Normach, sale posiadają okna zewnętrzne, posiadają odpowiednią do liczby uczestników liczbę stołów i krzeseł, posiadają zaplecze sanitarne, w tym wydzielone miejsce do spożywania posiłku. 15. Wymagane jest aby Wykonawca dysponował odpowiedniej ilości i jakości : sprzętem, narzędziami, urządzeniami i pomocami dydaktycznymi właściwymi do wykorzystania w trakcie szkolenia. 16. Wymagane jest aby Wykonawca przeprowadził szkolenie stanowiskowe bhp dla słuchaczy rozpoczynających szkolenie. 17. Wymagana jest kontrola stanu bezpieczeństwa technicznego maszyn, urządzeń przez wykładowcę/ instruktora każdorazowo przed zastosowaniem urządzenia do szkolenia praktycznego. 18. W celu zapewnienia nadzoru wewnętrznego służącego podnoszeniu jakości szkolenia wymagane jest, aby Wykonawca wyznaczył osobę, która będzie sprawować stały, bezpośredni nadzór nad jakością realizowanego szkolenia oraz współpracować z Powiatowym Urzędem Pracy. 19. Wymagane jest aby Wykonawca w sposób ciągły nadzorował przebieg szkolenia, kontrolował umiejętności i wiedzę słuchaczy uzyskiwaną podczas szkolenia poprzez przeprowadzanie testów i ćwiczeń praktycznych i innych czynności sprawdzających efekty szkolenia. 20. Wymagane jest aby szkolenie miało charakter aktywny wymagający zaangażowania wszystkich uczestników szkolenia. W trakcie przebiegu zajęć powinny być wykorzystywane wykłady, pokazy. 21. Wymagane jest aby Wykonawca po ukończeniu szkolenia przeprowadził końcowy egzamin wewnętrzny. 22. Wymagane jest aby po ukończeniu szkolenia oraz końcowym egzaminie wewnętrznym Wykonawca zorganizował egzamin końcowy sprawdzający kwalifikacje uczestników szkolenia przez organ właściwej jednostki dozoru technicznego zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Gospodarki z dnia 18 lipca 2001r. w sprawie trybu sprawdzania kwalifikacji wymaganych przy obsłudze i konserwacji urządzeń technicznych (Dz. U. Nr 79 poz. 849 z 2001r. z późn. zmianami). 23. Wymagane jest potwierdzenie ukończenia szkolenia poprzez wydanie każdemu uczestnikowi szkolenia zaświadczenia zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji i Nauki z dnia 3 lutego 2006r. w sprawie uzyskiwania i uzupełniania przez osoby dorosłe wiedzy ogólnej, umiejętności i kwalifikacji zawodowych w formach pozaszkolnych (Dz. U. Nr 31, poz. 216). 24. Ze względu na dążenie do zwiększenia efektywności szkoleń, których ukończenie powinno ułatwić zatrudnienie wymagane jest obligatoryjnie, aby Wykonawca zorganizował nie mniej niż jedno spotkanie uczestników szkolenia z potencjalnym pracodawcą wraz z prezentacją aktualnej oferty pracy. 25. Spotkanie z pracodawcą zostanie udokumentowane poprzez sporządzenie przez Wykonawcę pisemnej informacji ze zrealizowanego spotkania wraz z dołączoną listą obecności podpisaną przez uczestników szkolenia. 26. Wymagane jest przygotowanie dla każdego uczestnika szkolenia kompletu materiałów szkoleniowych wykorzystywanych w szkoleniu, które na własność otrzyma każdy uczestnik szkolenia w dniu rozpoczęcia szkolenia. Komplet materiałów szkoleniowych powinien obejmować minimum ilościowe i jakościowe: - prezentacje i konspekty z wykładów w formie papierowej, zebrane w segregator formatu A4 w sztywnych okładkach uniemożliwiających zniszczenie, (ewentualnie + płyta CD) - teczkę szkoleniową wykonaną ze sztywnej tektury z plastikową rączką, - długopis, - zakreślacz, - notatnik oraz inne przydatne materiały związane ze szkoleniem
  • II.1.4. Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 805300008
  • II.1.5. Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: tak
  • II.1.6. Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie
  • II.1.7. Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: tak

Sekcja IV - Procedura przetargowa

  • IV.1. Tryb udzielenia zamówienia
  • IV.1.1. Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony
  • IV.2. Kryteria oceny ofert
  • IV.2.2. Wykorzystana będzie aukcja elektroniczna: nie
  • IV.3. Informacje administracyjne
  • IV.3.1. Adres strony internetowej, na której dostępna jest specyfikacja istotnych warunków zamówienia: http://pup.radzynpodlaski.ibip.pl/, http://praca.radzyn.pl
  • IV.3.5. Termin związania ofertą, okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert)

Zobacz następny przetargZobacz poprzedni przetargPobierz ofertę w pliku pdfPowrót na stronę główną

Podobne ogłoszenia o przetargach