Przetargi.pl
Świadczenie usług w zakresie realizacji warsztatów dla uczestników projektu realizujących ścieżkę reintegracji społeczno - zawodowej

Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej ogłasza przetarg

  • Adres: 82200 Malbork, ul. Juliusza Słowackiego
  • Województwo: pomorskie
  • Telefon/fax: tel. 055 6472781,82,83 , fax. 055 6472781 w. 33
  • Data zamieszczenia: 2016-12-05
  • Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe

Sekcja I - Zamawiający

  • I.1. Nazwa i adres: Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej
    ul. Juliusza Słowackiego 74
    82200 Malbork, woj. pomorskie
    tel. 055 6472781,82,83, fax. 055 6472781 w. 33
    REGON: 279139400000
  • I.2. Rodzaj zamawiającego: inny:

Sekcja II - Przedmiot zamówienia, przetargu

  • II.1. Określenie przedmiotu zamówienia
  • II.1.1. Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
    Świadczenie usług w zakresie realizacji warsztatów dla uczestników projektu realizujących ścieżkę reintegracji społeczno - zawodowej
  • II.1.2. Rodzaj zamówienia: usługi
  • II.1.3. Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
    1. Warsztaty dla uczestników projektu „Mobilny i aktywny kapitał ludzki w powiatach malborskim i sztumskim – aktywizacja społeczno-zawodowa” odbywały się będą w poniższej tematyce i zakresie merytorycznym: a)Warsztaty „Kuźnia optymizmu” Części: I - 180h, II - 90h, III - 90h, IV - 90h, V - 90, VI - 60, XI - 90 - (30h/os. – śr., 5 dni, śr. r. 4-14 os.)-realizowane przez trenera według modelu PIW EQUAL A0518. Cel: zmiana mentalności i sposobu myślenia uczestników, przezwyciężanie złych nawyków oraz bierności. Zakres: określanie celów, planów i sposobów ich realizacji, zarządzanie czasem, asertywność, wpływ otoczenia itp. Model aktywizacji zawodowej osób wykluczonych społecznie stanowi połączenie kilku wzajemnie uzupełniających się modułów, pozwalających na podnoszenie kwalifikacji zawodowych beneficjentów (zgodnie z indywidualnymi predyspozycjami) i zdobywanie przez nich umiejętności koniecznych do aktywnego poruszania się na rynku pracy. Inicjatywa ta ma na celu przerwanie bierności osób marginalizowanych społecznie, czemu ma służyć odpowiednie motywowanie oraz aktywizacja uczestników programu, a także indywidualna praca z każdym z nich. Indywidualne podejście do beneficjenta pozwala uwzględnić w procesie aktywizacyjnym jego specyficzne potrzeby psychologiczne, predyspozycje i zainteresowania zawodowe. Program warsztatów, służy wzmacnianiu kondycji psychicznej uczestników i pomaga beneficjentom w podnoszeniu samooceny i zdobywaniu umiejętności z zakresu komunikacji interpersonalnej (asertywność, autoprezentacja, sposoby zachowania w sytuacjach stresowych). Dzięki temu uczestnicy programu zwiększają swoje szanse na znalezienie pracy. Podstawą indywidualnego podejścia do osób wykluczonych społecznie jest diagnoza preferencji zawodowych (określenie zainteresowań i umiejętności), stworzenie ścieżki zawodowej (plan działania) oraz dobór szkoleń odpowiadających predyspozycjom, zainteresowaniom i umiejętnościom beneficjenta. Praca z każdym z uczestników programu oraz określenie ich słabych i mocnych stron to działania niezbędne przy wyborze właściwej ścieżki zawodowej. W ramach modelu beneficjenci zdobywają nowe umiejętności zawodowe, zgodne z zapotrzebowaniem rynku pracy. Odpowiedni dobór szkoleń daje większą pewność, że dana osoba podejmie pracę i będzie w stanie utrzymać ją w przyszłości. b)Warsztaty motywacyjne z  psychologiem Część: VIII - 27h - (3 h/gr śr. po.8-14 os.) Cel - wzmocnienie samooceny oraz motywacji w podejmowaniu działań społecznych oraz zawodowych uczestników, praca nad zmianą postaw i wartości itp. Metodyka: dyskusja, obserwacja, inscenizacja. Program warsztatów, służy wzmacnianiu kondycji psychicznej uczestników i pomaga beneficjentom w podnoszeniu samooceny i zdobywaniu umiejętności z zakresu komunikacji interpersonalnej (asertywność, autoprezentacja, sposoby zachowania w sytuacjach stresowych). Warsztaty mają podnosić kompetencje społeczne: nawiązywanie kontaktów interpersonalnych, zdolność wyrażania emocji (pozytywnych i negatywnych), funkcjonowanie w grupie, asertywność i radzenie sobie ze stresem, rozwiązywanie konfliktów i radzenie sobie w trudnych sytuacjach. Ponadto mają wzmacniać uczestników w zakresie umiejętności określania własnych zasobów i potencjału oraz uczyć budowania i podnoszenie poczucia własnej wartości, motywowanie do zmiany podstaw życiowych, zwiększanie świadomości oraz wiedzy z zakresu automotywacji. c)Warsztaty grupowe z  doradcą zawodowym Część IX - 27h - (3h/os, śr. gr. 8-14 os.) Cel: zwiększenie umiejętności uczestników w zakresie poruszania się po rynku pracy. Zakres: diagnoza predyspozycji, metody i techniki poszukiwania zatrudnienia, zasady autoprezentacji oraz radzenia sobie ze stresem. Warsztaty mają wzmocnić kompetencje uczestników w zakresie poruszanie się po rynku pracy: przygotowanie do rozmowy kwalifikacyjnej, samodyscypliny, utrzymanie ewentualnego zatrudnienia, analiza lokalnego rynku pracy, tworzenie dokumentów aplikacyjnych. Metodyka: mini wykład, mapa myśli, inscenizacja. d)„Trening umiejętności społecznych” - Część: VII - 180h, X - 150h - (30h/os.- śr. 5 dni, śr. gr. 8-12 os.) Cel: zmiana mentalności i sposobu myślenia uczestników, przezwyciężanie złych nawyków oraz bierności. Warsztaty umożliwią naukę i umiejętne wykorzystywanie w życiu codziennym komunikacji interpersonalnej, negocjacji, radzenia sobie ze stresem, a także organizacji pracy. Program warsztatów, służy wzmacnianiu kondycji psychicznej uczestników i pomaga beneficjentom w podnoszeniu samooceny i zdobywaniu umiejętności z zakresu komunikacji interpersonalnej (asertywność, autoprezentacja, sposoby zachowania w sytuacjach stresowych). Warsztaty mają podnosić kompetencje społeczne: nawiązywanie kontaktów interpersonalnych, zdolność wyrażania emocji (pozytywnych i negatywnych), funkcjonowanie w grupie, asertywność i radzenie sobie ze stresem, rozwiązywanie konfliktów i radzenie sobie w trudnych sytuacjach. Ponadto mają wzmacniać uczestników w zakresie umiejętności określania własnych zasobów i potencjału oraz uczyć budowania i podnoszenie poczucia własnej wartości, motywowanie do zmiany podstaw życiowych, zwiększanie świadomości oraz wiedzy z zakresu automotywacji.
  • II.1.4. Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 80570000-0

Sekcja IV - Procedura przetargowa

  • IV.1. Tryb udzielenia zamówienia
  • IV.1.1. Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony
  • IV.3. Informacje administracyjne
  • IV.3.5. Termin związania ofertą, okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert)

Zobacz następny przetargZobacz poprzedni przetargPobierz ofertę w pliku pdfPowrót na stronę główną

Podobne ogłoszenia o przetargach