Przetargi.pl
przetarg nieograniczony

Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie ogłasza przetarg

  • Adres: 05-200 Wołomin, ul. Warszawska 5a
  • Województwo: mazowieckie
  • Telefon/fax: tel. 0-22 787 54 64/65 , fax. 0-22 787 54 64/65
  • Data zamieszczenia: 2013-03-15
  • Zamieszczanie ogłoszenia: obowiązkowe

Sekcja I - Zamawiający

  • I.1. Nazwa i adres: Powiatowy Urząd Pracy w Wołominie
    ul. Warszawska 5a 5a
    05-200 Wołomin, woj. mazowieckie
    tel. 0-22 787 54 64/65, fax. 0-22 787 54 64/65
    REGON: 01617974200010
  • Adres strony internetowej zamawiającego: www.pup.wolomin.pl;www.bip.pup.wolomin.pl
  • I.2. Rodzaj zamawiającego: Administracja samorządowa

Sekcja II - Przedmiot zamówienia, przetargu

  • II.1. Określenie przedmiotu zamówienia
  • II.1.1. Nazwa nadana zamówieniu przez zamawiającego:
    przetarg nieograniczony
  • II.1.2. Rodzaj zamówienia: usługi
  • II.1.3. Określenie przedmiotu oraz wielkości lub zakresu zamówienia:
    Przedmiotem zamówienia jest organizacja i prowadzenie usługi szkolenia Kurs kadrowo-płacowy z zagadnieniami z zakresu księgowości dla 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego, finansowane w 100% ze środków publicznych. Kod zamówienia wg Wspólnego Słownika Zamówień CPV : Usługi szkolenia komputerowego - 80533100-0 Wymagania szczególne: 1. Liczba uczestników: 15 osób bezrobotnych z terenu powiatu wołomińskiego. 2. Miejsce szkolenia: powiat wołomiński. 3. Wymagana ilość godzin zajęć: 180 godzin na 1 osobę. 4. Realizacja szkolenia w terminie: IV-VI.2013r. 5. Wykonawca ubezpieczy od następstw nieszczęśliwych wypadków uczestników kursu, którzy w trakcie kursu podjęli zatrudnienie, inną pracę zarobkową lub działalność gospodarczą i nadal kontynuują kurs. Wyżej wymienione ubezpieczenie ma obejmować okres od dnia podjęcia zatrudnienia do dnia zakończenia szkolenia. 6. Kurs powinien być realizowany według planu nauczania obejmującego przeciętnie nie mniej niż 25 godzin zegarowych w tygodniu. 7. Za godzinę zegarową kursu należy przyjąć 60 minut, co obejmuje zajęcia lekcyjne 45 minut oraz przerwę 15 minut. Ilość i długość przerw może być ustalana wg uznania Wykonawcy. 8. Zajęcia powinny odbywać się od poniedziałku do piątku w przedziale godzinowym od 800 do 1800. 9. Wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi na własność: podręczniki/książki (oryginalne wydawnictwa) z zakresu tematyki zajęć, notatnik (format A4, twarda oprawa), długopis. Nie dopuszcza się sporządzania kserokopii podręczników. 10. W trakcie zajęć wymagających obsługi komputera wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi samodzielne stanowisko do zajęć komputerowych wyposażone w oprogramowanie niezbędne do prawidłowego przeprowadzenia kursu. 11. Miejsca zajęć praktycznych i teoretycznych powinny być przystosowane do zajęć pod względem sanitarnym, przeciwpożarowym i bhp. 12. W trakcie zajęć wykonawca zapewni każdemu uczestnikowi szkolenia serwis kawowy, tj.: na 1 uczestnika dziennie - min. 20 dkg ciasteczek (w tym min. 10 dkg ciastek w polewie czekoladowej), min. 250 ml wody gazowanej, min. 250 ml wody niegazowanej, min. 250 ml herbaty, min. 250 ml kawy oraz cukier, słodzik, mleczko do kawy i naczynia do napojów. Produkty muszą być na bieżąco uzupełniane w miarę ich spożycia, bądź wymieniane z powodu upływu terminu ich ważności. 13. Program szkolenia powinien być zgodny ze standardami kwalifikacji zawodowych i modułowych programów szkoleń zawodowych, dostępnych w bazach danych prowadzonych przez Ministra Pracy i Polityki społecznej na stronie www.standardyiszkolenia.praca.gov.pl. 14. Wykonawca przeprowadzi anonimową ankietę wśród uczestników szkolenia w ostatnim dniu kursu, a także sporządzi raport z wyniku ankietowania. 15. Po zakończeniu szkolenia uczestnik otrzyma: - zaświadczenie o ukończeniu szkolenia Kurs kadrowo-płacowy z zagadnieniami z zakresu księgowości - przygotowane wg wzoru zgodnego z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012 r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych (Dz. U. poz. 186) wraz z uzupełnieniem w postaci suplementu zawierającego okres trwania szkolenia, tematy i wymiary godzin zajęć edukacyjnych oraz numer z rejestru zaświadczenia, wraz z podpisem osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie UWAGA! Powyższe zaświadczenie nie jest obligatoryjne i może je wystawić tylko Wykonawca, który ma do tego uprawnienia, lub - zaświadczenie certyfikat inny dokument potwierdzający ukończenie szkolenia, zawierający: numer z rejestru, imię i nazwisko oraz numer PESEL uczestnika szkolenia (a w przypadku cudzoziemca numer dokumentu stwierdzającego tożsamość), nazwę instytucji szkoleniowej przeprowadzającej szkolenie, formę i nazwę szkolenia, miejsce i datę wydania zaświadczenia lub innego dokumentu potwierdzającego ukończenie szkolenia i uzyskanie kwalifikacji, tematy i wymiar godzin zajęć, podpis osoby upoważnionej przez instytucję szkoleniową przeprowadzającą szkolenie (Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 września 2010r. w sprawie standardów i warunków prowadzenia usług rynku pracy - Dz. U. z 2010r. Nr 177, poz. 1193). Celem szkolenia jest przygotowanie uczestników kursu do pracy na stanowiskach w dziale kadr i płac oraz umożliwienie słuchaczom zdobycia praktycznych umiejętności w zakresie sprawnego posługiwania się programami kadrowo-płacowymi. Program szkolenia powinien obejmować m.in.: wybrane zagadnienia z prawa pracy, prawa podatkowego i ubezpieczeń społecznych, przepisy z zakresu zasad pracy w dziale kadr, dokumentację kadrową oraz rodzaje umów o pracę, wynagrodzenia i świadczenia pozapłacowe, rozliczenia z ZUS i Urzędem Skarbowym, obsługę kadrowo-płacowego programu komputerowego SYMFONIA, komputerową obsługę ZUS - program PŁATNIK, przedmiot, zakres i zasady rachunkowości.
  • II.1.4. Wspólny Słownik Zamówień (CPV): 805331000
  • II.1.5. Czy dopuszcza się złożenie oferty częściowej: nie
  • II.1.6. Czy dopuszcza się złożenie oferty wariantowej: nie
  • II.1.7. Czy przewiduje się udzielenie zamówień uzupełniających: tak

Sekcja IV - Procedura przetargowa

  • IV.1. Tryb udzielenia zamówienia
  • IV.1.1. Tryb udzielenia zamówienia: przetarg nieograniczony
  • IV.2. Kryteria oceny ofert
  • IV.2.1. Kryteria oceny ofert: doświadczenie instytucji szkoleniowej w zakresie przedmiotu zamówienia
  • IV.2.2. Wykorzystana będzie aukcja elektroniczna: nie
  • IV.3. Informacje administracyjne
  • IV.3.1. Adres strony internetowej, na której dostępna jest specyfikacja istotnych warunków zamówienia: www.pup.wolomin.pl ; www.bip.pup.wolomin.pl
  • IV.3.5. Termin związania ofertą, okres w dniach: 30 (od ostatecznego terminu składania ofert)

Zobacz następny przetargZobacz poprzedni przetargPobierz ofertę w pliku pdfPowrót na stronę główną

Podobne ogłoszenia o przetargach