Świadczenie usługi obejmującej analizę i opis stanowisk pracy wraz z przeprowadzeniem wartościowania oraz opracowania regulacji w zakresie zasad wynagradzania pracowników RARS

Skopiowano do schowka!
  • Adres: 00-193 Warszawa, Stawki 2B
  • Województwo: mazowieckie
  • Data zamieszczenia: 2025-08-28
  • Zamieszczanie ogłoszenia: nieobowiązkowe

Zamawiający

Przedmiot zamówienia

  • Kod CPV: 79630000-9
  • Nazwa zamówienia: Świadczenie usługi obejmującej analizę i opis stanowisk pracy wraz z przeprowadzeniem wartościowania oraz opracowania regulacji w zakresie zasad wynagradzania pracowników RARS
  • Opis zamówienia: 1. Przedmiotem zamówienia jest: Świadczenie kompleksowej usługi obejmującej analizę i przygotowanie opisów stanowisk pracy, przeprowadzenie wartościowania stanowisk oraz opracowanie regulacji w zakresie wynagradzania pracowników RARS obejmujące następujące etapy:1) analizę organizacyjną, opracowanie ogólnych założeń i harmonogramu realizacji prac (etap I);2) opracowanie modelu kompetencyjnego oraz kompleksowych opisów stanowisk pracy (etap II);3) przeprowadzenie procesu wartościowa stanowisk pracy wraz z przygotowaniem nowej siatki płac oraz opracowaniem propozycji zmian do regulaminu wynagradzania (etap III).

Warunki udziału

  • Opis warunków udziału: O udzielenie zamówienia, może ubiegać się Wykonawca, który spełnia warunek udziału w postępowaniu:1) w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania oferty w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie wykonał należycie, a w przypadku świadczeń powtarzających się lub ciągłych wykonuje, co najmniej 1 usługę polegającą na realizacji opisu i wartościowania stanowisk pracy oraz opracowaniu siatki płaci zasad wynagradzania dla co najmniej 500 pracowników;2) dysponuje lub będzie dysponować na etapie realizacji Zamówienia potencjałem osobowym do realizacji zamówienia, tj. Zamawiający wymaga, aby Wykonawca dysponował zespołem co najmniej 4 osób, które, w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania oferty w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie uczestniczyły (każda z nich) w co najmniej 2 projektach, z których każdy polegał na opracowaniu i wdrożeniu opisów stanowisk pracy dla co najmniej 500 pracowników, w co najmniej 2 różnych podmiotach zewnętrznych;3) dysponuje lub będzie dysponować na etapie realizacji Zamówienia potencjałem osobowym do realizacji zamówienia, tj. Zamawiający wymaga, aby Wykonawca dysponował zespołem co najmniej 4 osób, które w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania oferty w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie uczestniczyły (każda z nich) w co najmniej 2 projektach, z których każdy polegał na opracowaniu i wdrożeniu procesu wartościowania stanowisk pracy dla co najmniej 500 pracowników, w co najmniej 2 różnych podmiotach zewnętrznych;4) dysponuje lub będzie dysponować na etapie realizacji Zamówienia potencjałem osobowym do realizacji zamówienia, tj. Zamawiający wymaga, aby Wykonawca dysponował zespołem co najmniej 4 osób, które w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania oferty w postępowaniu, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie uczestniczyły (każda z nich) w co najmniej 2 projektach, z których każdy polegał na opracowaniu siatki płac oraz zasad wynagradzania dla co najmniej 500 pracowników, w co najmniej 2 różnych podmiotach zewnętrznych.

Podobne przetargi